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Agent 协作模式:蜂群、Sub,及链式概念参考

Agent 协作模式:蜂群、Sub,及链式概念参考

Heicode 当前可以选择的 Agent 协作模式只有两种:

  • 蜂群模式:一台租户级虚拟机上,lead(主管)Agent 拆解任务并派发,多个 worker(工作)Agent 领取并执行,worker 数量最多 8 个、默认 3 个(随套餐可调整)。
  • Sub 模式:主 Agent 拆分任务,多个子 Agent 分工执行。

本文也会介绍"链式模式"这个概念,它来自 Agent 蜂群模式(Swarm)解析 一文,用来帮助理解多 Agent 协作的不同形态。需要明确:链式模式目前不是 Heicode 产品中可以选择的模式,代码中也没有对应实现,这里只作为概念参考,不代表 Heicode 提供第三种可选协作模式。

这些模式解决的是"多个 Agent 如何协作"的问题。它们不是计费套餐,也不是模型等级。

一句话理解

模式是否可选一句话
蜂群模式可选lead Agent 拆解任务并派发,多个 worker Agent 并行执行,lead 聚合结果。
Sub 模式可选有主 Agent 负责拆分、分配、汇总,子 Agent 按职责完成局部任务。
链式模式不可选,仅概念参考任务按固定步骤从上一个 Agent 交给下一个 Agent,像流水线一样执行。

一、蜂群模式

文章中的 Swarm 思想强调"没有强中心调度、个体自组织",但 Heicode 实际落地的蜂群模式并不是这样。它是 lead 加 worker 的主从架构:一台租户级 Azure 虚拟机上以 docker-compose 运行一个 api 容器、一个 lead 容器和若干 worker 容器,lead 负责接收目标、拆解任务并派发,worker 负责领取并执行,worker 数量最多 8 个、默认 3 个(随套餐可调整)。

在 Heicode 中,可以理解为:

用户目标
-> lead Agent 拆解任务
-> lead 把子任务派发给 worker
-> worker 领取、执行、上报心跳
-> 高危操作进入审批
-> lead 聚合 worker 结果
-> 输出结果

蜂群模式的关键特征

特征说明
主从架构lead 负责拆解和调度,worker 负责领取和执行,不是无中心的自组织。
显式派发子任务由 lead 拆解后派发给 worker,不是 worker 自行竞争任务。
心跳上报worker 领取任务后持续上报心跳,便于 lead 判断进度和异常。
Handoff某个 Agent 可以把任务、上下文或控制权交给另一个 Agent。
结果聚合lead 汇总多个 worker 的结果,判断是否达到验收标准。
鲁棒性单个 worker 失败时,lead 可以重新派发给其他 worker。

蜂群模式适合什么任务

适合:

  • 多源资料研究。
  • 大规模代码审查。
  • 复杂故障排查。
  • 多方案探索。
  • 安全、性能、测试多维度并行检查。
  • 子任务会动态生成、互相影响的复杂任务。

不适合:

  • 很小的单步任务。
  • 预算非常紧的任务。
  • 必须严格线性执行的任务。
  • 强一致性事务。
  • 没有明确停止条件的任务。
  • 涉及生产高危操作但没有审批边界的任务。

Heicode 中蜂群模式需要额外控制什么

蜂群模式能力强,但也更容易失控。因此在 Heicode 中,蜂群模式必须保留平台约束:

  • worker 数量上限(最多 8 个,默认 3 个,随套餐可调整)。
  • 最大预算和最长运行时间。
  • 高危操作审批。
  • 人工停止和接管。
  • 审计记录。

二、Sub 模式

Sub 模式是 Heicode 中另一种更可控的多 Agent 协作方式。它和蜂群模式是两种独立的协作方式,不是蜂群模式的基础能力或子集。

Sub 模式的核心是“主 Agent 可控拆分”。主 Agent 负责理解目标、拆分任务、分配给子 Agent、接收结果并统一汇总。

用户目标
-> 主 Agent 理解目标
-> 主 Agent 拆分子任务
-> 子 Agent 分工执行
-> 子 Agent 交付结果
-> 主 Agent 聚合和验证
-> 输出最终结果

Sub 模式和文章中的 Supervisor 模式关系

文章中对比了 Swarm、Supervisor、Chain。Heicode 的 Sub 模式更接近“Supervisor + 子 Agent 分工”的形态:

  • 有一个主 Agent 负责协调。
  • 子 Agent 的职责由主 Agent 或用户明确指定。
  • 子任务边界相对清楚。
  • 结果由主 Agent 汇总。
  • 风险、权限和预算更容易控制。

但 Heicode 的 Sub 模式不只是简单 Supervisor。它还会结合任务视图、权限边界、审批、用量和审计,让子 Agent 协作可以用于真实交付。

Sub 模式适合什么任务

适合:

  • 多模块开发。
  • 复杂 bug 修复。
  • 文档、前端、后端、测试需要分工的任务。
  • 需要 Reviewer 独立审查的任务。
  • 任务可以提前拆成几个明确部分的场景。

不适合:

  • 子任务会不断动态生成的任务。
  • 需要大量 Agent 自主竞争或补全的任务。
  • 没有主线目标的开放探索。
  • 更适合固定流水线的简单任务。

Sub 模式的价值

  • 比单 Agent 更能处理复杂任务。
  • 比蜂群模式更容易控制风险。
  • 可以给不同子 Agent 设置不同权限。
  • 可以让执行、审查、部署分离。
  • 可以按子任务查看进度、失败原因和模型用量。

三、链式模式(概念参考,非 Heicode 现有模式)

以下内容来自参考文章中的 Chain 概念,用来帮助理解协作光谱中的另一端。Heicode 目前不提供可选择的链式模式,产品中没有对应功能。

链式模式对应文章中的 Chain。它的核心是“固定顺序流水线”。

任务会按预设步骤依次传递:

Agent A
-> Agent B
-> Agent C
-> Agent D
-> 输出结果

链式模式中,每个 Agent 只处理上游传来的内容,然后把结果交给下游。

链式模式适合什么任务

适合:

  • 流程固定的任务。
  • 数据清洗、分析、报告生成。
  • 文档格式化。
  • 固定发布检查。
  • 固定审核流程。
  • 不需要动态调整路径的任务。

不适合:

  • 复杂探索。
  • 多方案竞争。
  • 任务路径不确定。
  • 需要多个 Agent 并行补全。
  • 上游结果不稳定且需要反复回退的任务。

链式模式的价值

  • 最容易理解。
  • 最容易复现。
  • 最容易审计。
  • 成本可预测。
  • 每一步输出都清楚。

链式模式的风险

  • 灵活性低。
  • 上游失败会影响下游。
  • 某一步设计错误,整个流程都会偏。
  • 不适合动态任务。

模式对比(含链式概念参考)

维度蜂群模式(可选)Sub 模式(可选)链式模式(概念参考,不可选)
协调方式lead 拆解并派发,worker 执行主 Agent 拆分和协调固定顺序传递
任务结构lead 派发给最多 8 个 worker(默认 3 个)明确子任务固定流水线
灵活性中到高
可控性中,依赖预算和 worker 上限
容错性中到高,lead 可重新派发
成本可预测性低到中中到高
适合任务需要多 worker 并行处理的探索性任务多角色分工、可控交付固定流程、标准化处理(仅概念)
主要风险worker 数量或成本失控主 Agent 拆分不准、子任务重复链条断裂、流程僵化(仅概念)

如何选择

Heicode 当前只能在蜂群模式和 Sub 模式之间选择:

任务特征推荐模式
任务需要多个 worker 并行探索蜂群模式
子任务边界清楚,需要多个子 Agent 分工Sub 模式
大规模代码审查,需要多个 worker 分别检查蜂群模式
修复复杂 bug,问题可以拆成前端、后端、验证Sub 模式
文档从采集、整理到审查Sub 模式
产品功能开发Sub 模式

链式模式作为概念参考,只用于说明"如果流程完全固定、不需要动态调整,可以设想成一条流水线",但这不是 Heicode 当前提供的实现方式。

总结

  • Sub 模式适合边界清楚的可控分工。
  • 蜂群模式适合需要多个 worker 并行处理的探索性任务,采用 lead 派发、worker 执行的主从架构。
  • 链式模式仅作为理解协作光谱的概念参考,Heicode 目前没有对应的可选模式或实现。

参考

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